小規模事業者経営の支えになる礎として、会員の皆様へ人事労務に関する時事的な情報を随時ご案内するとともに、定期的な広報誌の発行を予定しています。
また、会員の皆様へご活用いただける制度や新たな助成金の活用方法など最新情報を交えタイムリーに発信し、皆様より寄せられる様々な労務相談の事例もご紹介したいと考えています。当団体は設立直後につき、会員の皆様からのご要望のもと、会員の皆様同士での意見交換・交流の場なども設けられるような企画運営を行っていきます。

経営判断はもとより、様々な企業活動を行う上で欠かせないのが専門家サポートの存在です。
当団体会員でもある社会保険労務士・税理士・公認会計士・弁護士・産業医など専門家の方々より、ご要望の際には経営相談の実施も承っています。労務管理、経営、法務、税務、労働衛生に関する適切な助言サポートを得られることで、そこで働く労働者の福利厚生事業の促進を図ります。

毎月行わなければならない給与計算や精算業務において、システム選定・利用は不可欠となります。弊社では取扱いのある複数のシステムより、会員の皆様へ無料で貸出・利用体験を行います。必要に応じ、システム導入にあたっての選定アドバイスも行いますので、自社に合ったシステムをご検討することが可能です。
また、社会保険・労働保険の電子申請の導入支援事業として、電子申請システムの無料利用も可能となり、従業員雇用後の労務手続関係も円滑に対処することができます。
なお、システム導入をせずに業務自体を外部へと委託するBPO事業につきましてもご紹介可能ですので、是非併せてご検討ください。

小規模事業者にとって、助成金ならびに就業環境の整備は急務である問題の一つとなるものの、実際の申請内容・環境整備においては、煩雑な事務作業も多いため大変負荷がかかります。当団体の会員の皆様にはご要望に応じ、概要のご説明から資料作成のアドバイスまで、会員の皆様に寄り添ったサポートをします。